I migliori avvocati del lavoro a Madrid -

Storicamente, i migliori giuslavoristi della penisola si concentrano a Madrid, più che altrove in Spagna.

La comoda traiettoria della capitale in materia di lavoro è giustificata non solo dall’essere la città più popolosa della Spagna, ma anche dalla concentrazione di tutto il flusso amministrativo del paese.

Rivista Forbesche colloca due studi legali madrileni tra i tre studi più prestigiosi del Paese, indica come primo nella sua “classifica” l’apprezzata azienda familiare Garrigues, che lo scorso anno ha fatturato oltre il 10% del suo reddito totale solo in materia di lavoro.

In breve, Madrid, nel suo insieme, offre una pluralità molto ampia di servizi di consulenza in materia di lavoro.

Di fronte a tale diversità, questo articolo -un elenco dei cinque migliori giuslavoristi della capitale- cercherà, per quanto possibile, di facilitare il lavoro di chiunque richieda l’aiuto di un giuslavorista a Madrid, o che semplicemente voglia per essere informato in merito.

CHE COS’È UN AVVOCATO DEL LAVORO?

L’avvocato giuslavorista è uno specialista del diritto del lavoro, che è quella branca del diritto i cui principi e norme giuridiche sono finalizzati alla tutela del lavoro umano svolto gratuitamente, per conto di altri, in rapporto di dipendenza e in cambio di un beneficio.

Tra gli avvocati giuslavoristi sono iscritti tutti quegli avvocati che esercitano il diritto del lavoro sia in difesa dei lavoratori che in difesa dei datori di lavoro.

COSA FA UN AVVOCATO DEL LAVORO?

Gli avvocati del lavoro sono generalmente incaricati di garantire i diritti dei lavoratori e difendere tutti i diritti che ha un lavoratore dipendente, sia che sia impiegato da un altro o dipendente sotto mandato di un datore di lavoro.

Gli avvocati del lavoro sono, insomma, indispensabili in ogni azienda per il suo corretto funzionamento, così come lo sono nel rapporto tra lavoratore e datore di lavoro.

La sua funzione principale -la più famosa- è quella di informare e consigliare sui diritti dei lavoratori, in modo che l’azienda possa risparmiare sui costi di licenziamento e non essere coinvolta in casi di licenziamento ingiusto, che potrebbero avere gravi conseguenze economiche.

I suoi servizi di consulenza si riferiscono principalmente alla conclusione e risoluzione di contratti, all’elaborazione dei permessi di lavoro per i lavoratori stranieri, alla negoziazione con i sindacati e all’assistenza legale nei processi che vengono seguiti davanti alla giurisdizione sociale.

Inoltre, tra le altre funzioni, l’avvocato del lavoro (azienda), consiglierà sulla preparazione di contratti collettivi e informerà sui diritti e gli obblighi in vigore per prevenire qualsiasi tipo di irregolarità.

Inoltre, l’attività dell’avvocato giuslavorista comprende: licenziamenti con o senza giustificato motivo, assenze per malattia, truffe, ferie, lavoro nero, giorni liberi, dimissioni per vari motivi, molestie sessuali, lavoro straordinario e maternità.

QUANTO CHIEDE UN AVVOCATO DEL LAVORO?

In generale, gli onorari di un avvocato del lavoro variano a seconda del servizio fornito, e anche i criteri di ciascun professionista sono indipendenti.

Se optiamo per un professionista privato, gli onorari saranno liberamente concordati tra l’avvocato e il cliente. Ogni avvocato ha i suoi criteri quando si tratta di fissare le sue tariffe e applicherà comunemente quella che viene chiamata “litis fee”; cioè una percentuale.

Nel caso di cause di lavoro, il costo fisso è solitamente compreso tra 100 e 600 euro, a seconda dei casi e dell’avvocato, e nel caso di andare in percentuale, questo è solitamente compreso tra il 10% e il 20%.

I CINQUE MIGLIORI AVVOCATI DEL LAVORO A MADRID

Con la crisi, e con l’aumento dei licenziamenti collettivi e delle contrattazioni sindacali, gli studi legali, e nello specifico quelli dedicati al diritto del lavoro, hanno visto crescere notevolmente le loro attività, raggiungendo incrementi percentuali annui a due cifre.

Tra tutti, ecco un elenco, con i più notevoli nella capitale spagnola:

1. Federico Duran López. (Ufficio Garrigues)

Federico Durán, che ha iniziato la sua carriera come accademico presso varie università, svolge la sua attività professionale presso Garrigues dal 2001 come avvocato del lavoro.

È stato anche direttore e coordinatore nazionale del dipartimento del lavoro di Garrigues fino al 2012.

La sua specializzazione copre tutti gli aspetti del diritto del lavoro e della previdenza sociale: contrattazione collettiva, ristrutturazioni aziendali, ricorsi amministrativi e giudiziari, mediazione e arbitrato, prevenzione dei rischi sul lavoro.

2. Juan Antonio Sagardoy. (Avvocati Sagardoy)

Juan Antonio Sagardoy Bengoechea è nato a Pitillas (Navarra) il 24 aprile 1935.

È membro dell’Ordine degli Avvocati di Madrid dal 1967, nonché di Pamplona e Barcellona. Professore (in pensione) di diritto del lavoro presso l’Università Complutense di Madrid.

Attualmente ricopre la presidenza onoraria di Sagardoy Abogados, prestigioso studio legale, premiato quest’anno con l’Expansión Award come “miglior studio legale del lavoro”.

3.Luis Enrique de la Villa. (Rock Junyet)

Luis Enrique de la Villa, con una vasta esperienza nella pratica legale, nella pratica legale e nella ricerca, ha iniziato la sua carriera 53 anni fa in diverse aree dei rapporti di lavoro:

• Diritto del lavoro.
• Diritti alla previdenza sociale.
• Diritto sindacale.
• Diritto alla prevenzione dei rischi professionali.
• Diritto processuale del lavoro.
• Diritto sociale internazionale.
• diritto comunitario.

Inoltre, ha sviluppato un’ampia carriera professionale come avvocato avanti i tribunali e le camere sociali e come professore a livello universitario.

4. Ignacio García Perrote. (Uria Menendez)

Avvocato presso lo studio di Madrid di Uría Menéndez e direttore dell’Area Diritto del Lavoro dello studio, è entrato a far parte dello studio come socio nel 1999.

La sua esperienza professionale copre tutti i settori dello studio, evidenziandosi in particolare nella redazione di perizie legali, nelle comparse innanzi a tribunali e tribunali del lavoro e nelle grandi trattative del lavoro.

Ha prestato consulenza in materia di ristrutturazioni aziendali e negoziazione di contratti collettivi, pratiche di regolamentazione del lavoro e licenziamenti.

5. Roman Gil Alburquerque. (avvocati Sagardoy)

Nato a Murcia, il 9 marzo 1966.

È un avvocato specializzato in diritto del lavoro, con una vasta esperienza processuale in tutti i settori della giurisdizione sociale e della negoziazione. È stato membro fondatore del Forum spagnolo per i rapporti di lavoro, del cui Consiglio di amministrazione è stato membro, nonché, attualmente, dell’Associazione nazionale degli avvocati giuslavoristi.

È membro dell’EELA (European Employment Lawyers Association) e dell’IBA (International Bar Association), nonché Mediatore del Servizio Interconfederale di Mediazione e Arbitrato (SIMA).